Tout ce que vous devez savoir pour améliorer votre vie

“Je vous souhaite une vie de richesse, de santé et de bonheur ; une vie dans laquelle vous vous offrez le don de la patience, la vertu de la raison, la valeur de la connaissance et l’influence de la foi en votre propre capacité à rêver et à obtenir des récompenses dignes de ce nom. – Jim Rohn


Table des matières

  1. Introduction
  2. Les compétences pour réussir sur le marché
  3. Le développement personnel est un défi
  4. 3 parties du développement personnel
  5. Votre bibliothèque de développement personnel
  6. 4 étapes pour réussir
  7. 5 compétences qui créent le succès sur le marché
  8. Partager avec une bonne communication
  9. La personne que vous souhaitez devenir

Un jour, mon mentor, M. Earl Shoaff, m’a dit : “Jim, si tu veux être riche et heureux, apprends bien cette leçon : Apprends à travailler plus dur sur toi-même que sur ton travail”. Je dois admettre que c’était la mission la plus difficile de toutes. Cette entreprise de développement personnel dure toute une vie.

Vous voyez, ce que vous devenez est bien plus important que ce que vous obtenez. La question importante à poser au travail n’est pas “Qu’est-ce que j’obtiens ? Vous devriez plutôt vous demander “Que suis-je en train de devenir ?” Ce que vous devenez influence directement ce que vous obtenez. Pensez-y de cette façon : La plupart de ce que vous avez aujourd’hui, vous l’avez attiré en devenant la personne que vous êtes aujourd’hui.

J’ai également constaté que les revenus dépassent rarement le développement personnel. Parfois, le revenu fait un bond en avant, mais si vous n’apprenez pas à assumer les responsabilités qui l’accompagnent, il se réduit généralement au montant que vous pouvez supporter.

Il est difficile de garder ce qui n’a pas été obtenu par le développement personnel. Voici donc le grand axiome de la vie : Avoir plus que ce que l’on a, devenir plus que ce que vous êtes.

Les compétences pour réussir sur le marché

Le marché est un lieu exigeant. Les opportunités sont nombreuses, mais il faut s’y préparer et s’y préparer. Nous devons passer une partie de cette année à nous préparer pour l’année prochaine, et nous devons passer une partie de cette décennie à nous préparer pour la prochaine décennie. J’espère que la raison pour laquelle nous sommes ici, que nous avons l’air bien, que nous nous en sortons plutôt bien, est que nous avons passé une partie de la dernière décennie à nous préparer pour la présente décennie.

Une grande partie de la vie est consacrée à se préparer, à se préparer, et une partie de cette vie est consacrée au développement des compétences qui permettent de réussir sur le marché. Cela commence par le développement personnel, l’amélioration de soi et la réalisation de progrès mesurables.

Le développement personnel est un défi

Le développement personnel est un coup de pouce. C’est une lutte. C’est un défi. Il n’y aurait pas de victoire sans défi. C’est ça, la vie. C’est la lutte et le défi de nous développer et de développer nos compétences pour voir ce que nous pouvons créer comme valeur sur le marché. Il s’agit d’amener ces compétences et cette valeur sur le marché et de voir ce qu’elles nous rapporteront.

Les nouvelles habitudes ne sont pas faciles à prendre, mais elles peuvent être développées. Parfois, lorsque vous développez un grand élan dans une direction, il n’est pas si facile de changer, mais c’est possible. Ce n’est pas facile, mais c’est possible. Quelqu’un a dit un jour : “Le succès, c’est 10 % d’inspiration et 90 % de transpiration”. Il suffit de lire les livres, d’apprendre les compétences, de se mettre au diapason, de faire les pompes mentales et de se préparer.

L’inspiration, c’est bien, mais l’inspiration doit conduire à la discipline. C’est une chose d’être motivé, mais c’en est une autre que d’être suffisamment motivé pour suivre les cours, lire, répéter, répéter encore et encore, jusqu’à ce que cela devienne une partie de vous. Et ce sont là des défis. Ce n’est pas facile, mais ce sont des défis qui, si vous gagnez, vous développez et vous grandissez, c’est ce qui détermine votre place, votre rendement, votre capital, la valeur que vous obtenez sur le marché.


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3 parties du développement personnel

J’ai divisé le développement personnel en trois parties.

1. Spirituel

Certaines personnes pensent que nous ne sommes qu’une extension et une forme avancée de l’espèce animale, mais je crois que les humains sont uniques. Je crois que nos qualités spirituelles nous rendent différents de toutes les autres créations. Maintenant, je me considère comme un amateur dans ce domaine, mais indépendamment de vos antécédents, je pense que vous devriez évaluer la croissance et le changement que vous voulez apporter dans ce domaine vital. Les valeurs spirituelles et éthiques vous aideront à construire une base solide pour votre quête de richesse et de bonheur.

Je vous recommande d’être un étudiant du côté spirituel de votre nature. Veillez à étudier, à pratiquer et à enseigner. Ne soyez pas négligent à ce sujet, car c’est ce qui fait de nous ce que nous sommes, différents des chiens, des chats, des oiseaux et des souris. Tout ce que vous devez lire et assimiler pour vous développer dans ce domaine, je vous le conseille vivement.

2. Physique

Le corps et l’esprit travaillent ensemble. Et pour que votre esprit ait l’endurance nécessaire, votre corps doit être en aussi bonne forme que possible.

Vous avez entendu la phrase “Traitez votre corps comme un temple”. Un temple, ce n’est pas un mauvais mot. Quelque chose dont vous prendriez extrêmement bien soin. Traitez votre corps comme un temple, pas comme un bûcher, d’accord ? Un temple. Prenez-en bien soin.

La seule maison dans laquelle nous devons vivre est le corps physique, et cela fait partie du succès sur le marché. C’est le bien-être physique. C’est se sentir bien dans sa peau pour pouvoir se lancer sur le marché avec confiance et estime de soi, et cela recouvre plusieurs aspects.

Avez-vous un programme d’exercice régulier ? Si ce n’est pas le cas, trouvez-en un que vous pouvez suivre et commencez. En outre, assurez-vous de faire attention à la nourriture que vous mangez. Lisez tous les livres sur la nutrition pour vous faire votre propre opinion et décider par vous-même d’un bon plan de santé pour vous.

Ensuite, il y a l’apparence physique. Soyez assez habile pour soigner votre apparence sur le marché. Cela a beaucoup à voir avec votre acceptation. Une grande partie de l’apparence est liée à la façon dont vous vous présentez aux autres personnes, au travail, dans la communauté. Il existe un dicton qui dit : “Dieu regarde à l’intérieur, et les gens regardent à l’extérieur”. Ce n’est pas une mauvaise suggestion, c’est-à-dire : Prenez soin de l’intérieur pour Dieu, et prenez soin de l’extérieur pour les gens. Peut-être pensez-vous que les gens ne devraient pas vous juger sur votre apparence. Eh bien, laissez-moi vous dire qu’ils le font ! Ne basez pas votre vie sur devrait et ne devrait pas. Ne basez votre vie que sur les réalités. Bien sûr, quand les gens apprendront à vous connaître, ils vous jugeront sur autre chose que ce qu’ils voient, mais au début, ils vont jeter un coup d’œil.

Maintenant, j’ai une autre bonne phrase pour vous. Elle dit : “Soyez conscient de vous-même, mais pas gêné”. Il y a un certain point où nous devons être conscients de nous-mêmes, en prendre soin, puis laisser aller. Certaines personnes s’inquiètent de leur apparence toute la journée, et cela diminue plutôt qu’il n’y a rien à ajouter. Il faut donc en prendre soin, puis laisser faire. Faites du mieux que vous pouvez et laissez faire. Soyez conscient de vous-même, mais pas au point d’être gêné.

3. Mental

La troisième partie du développement personnel consiste à se creuser les méninges, à acquérir de bonnes habitudes de réflexion et d’étude, à poursuivre ses idées et à essayer de trouver des moyens de les appliquer au comportement humain et au marché. Tout cela nécessite d’exercer l’esprit, ce que j’appelle l’étirement de l’esprit.

Votre volonté d’aborder des sujets difficiles et que la plupart des gens ont décidé de laisser passer vous donne un avantage extraordinaire sur le marché. Comment pouvez-vous maîtriser les compétences élevées, les compétences extraordinaires qui font de vous un acteur hors du commun sur le marché ? Cela demande de l’esprit. Certaines personnes sautent la poésie et la littérature, la Bible, l’histoire et beaucoup de choses qui semblent un peu difficiles à attaquer. Mais si vous vous éloignez toujours de quelque chose qui semble un peu difficile au début, vous vous laissez faible. Vous vous laissez aller au marché sans être préparé. N’ayez donc pas peur de vous attaquer aux choses lourdes. Ce sera peut-être beaucoup plus facile que vous ne le pensez une fois que vous y serez entré et que vous aurez appris compétence après compétence.

Une autre partie de l’effort mental consiste à apprendre l’autre côté de l’argument. Que vous débattiez dans le domaine spirituel, politique, physique ou comportemental, n’ayez pas peur de l’autre côté de l’argument. Si vous êtes fort mentalement, vous pouvez le supporter, et vous devez donner aux gens le crédit de leur côté de l’argument. Même si vous n’êtes pas d’accord avec eux, vous devez admettre qu’ils ont soulevé un bon point.

Pouvez-vous imaginer ce que vous pouvez devenir si vous vous engagez à élargir votre esprit ? Pouvez-vous imaginer les compétences que vous développerez, les connaissances que vous aurez ?

Votre bibliothèque de développement personnel

Une partie de tout cela consiste à développer ce que j’appelle une bibliothèque de développement personnel. M. Shoaff m’a fait commencer à l’âge de 25 ans. Comme j’avais manqué la plus grande partie de mes études universitaires, il m’a dit : “Je vous les transmets pour que vous vous auto-éduquiez”.

L’éducation ne cesse pas lorsque vous quittez l’université. L’éducation est un processus qui dure toute la vie. Il faut continuer à se mettre à l’épreuve pour apprendre. C’est ainsi que l’on accède aux revenus les plus élevés. C’est ainsi que l’on accède à la catégorie supérieure des entreprises. C’est ainsi que vous devenez un citoyen plus utile, plus productif, plus précieux, qui apporte une contribution à sa famille, à sa communauté, à son pays, à son entreprise. Travaillez dur pour développer ces compétences et soyez autodidacte.

M. Shoaff m’a dit : “Une éducation standard vous donne des résultats standard”. Pourquoi ne pas aller au-delà de la norme, de la moyenne et de l’acceptable et devenir l’avantagé, l’extraordinaire ou l’extra-capable ? Pourquoi ne pas le faire ? J’avais décidé à 18 ou 19 ans de trouver un emploi, de travailler dur et de faire de mon mieux, et M. Shoaff m’a dit qu’il y avait beaucoup plus que cela dans la vie. Pourquoi ne maîtrisez-vous pas des compétences extraordinaires ? Pourquoi ne pas passer au niveau supérieur ? C’est ce que j’ai fait.

Aujourd’hui, certaines personnes ne pensent qu’à s’améliorer, à s’aider elles-mêmes, à s’inspirer, mais on ne peut pas vivre uniquement de bonbons psychologiques. Il vous faut plus que cela. Votre bibliothèque doit être équilibrée comme le garde-manger de votre cuisine. Vous ne pouvez pas être fort seulement sur les choses faciles. Il faut étudier l’histoire, les biographies et les autobiographies. Étudiez des gens qui ont fait des choses uniques, à la fois admirables et méprisables. Nous devons être des étudiants des deux.

Tous les livres dont nous aurons besoin pour être aussi riches, aussi sains, aussi heureux, aussi puissants, aussi sophistiqués et aussi réussis que nous le souhaitons ont déjà été écrits. Des gens de tous les horizons, des gens qui ont vécu des expériences parmi les plus incroyables, des gens qui sont passés de la petite monnaie à la fortune et de l’échec à la réussite ont pris le temps d’écrire leurs expériences afin que nous puissions partager la richesse de leurs connaissances.

L’habitude de lire est un tremplin majeur dans le développement d’une base philosophique solide. Et à mon avis, c’est l’un des fondements nécessaires pour atteindre le succès et le bonheur.

4 étapes pour réussir

J’ai développé quatre étapes pour réussir dans la quête du développement personnel.

1. Bonnes idées

Les idées sont les graines de vie de l’entreprise. Une vie meilleure passe par la recherche de bonnes idées. Ne cessez jamais votre quête de connaissances. Trouver des idées peut changer la vie. Idées commerciales, idées sociales, idées personnelles, rien n’est aussi puissant qu’une idée dont le temps est venu. Soyez un chercheur de bonnes idées : des idées opportunes, des idées politiques, des idées familiales, des idées saines. Ensuite, faites ce que je fais : Tenir un journal. Tenez un journal des bonnes idées. C’est pour les étudiants sérieux. J’avais l’habitude de prendre des notes sur des bouts de papier et j’ai découvert que je ne pouvais pas les parcourir, que je ne pouvais pas les cataloguer, et que je manquais beaucoup de bonnes choses. J’ai donc appris à tenir un journal des bonnes idées. C’est une extension de votre bibliothèque d’apprentissage.

2. Bons plans

Soyez un étudiant de bons plans. Les plans sont importants car ils donnent naissance à des idées. Les plans apportent des idées au marché. Les plans bien exécutés apportent des idées dans la vie meilleure. Les idées sans plans restent à jamais accrochées au mur comme un rendu d’artiste. Elles ne deviennent jamais réalité. Elles ne deviennent jamais une substance. Alors soyez un étudiant de bons plans. Élaborez de bons plans, disciplinés. La richesse ne vient pas en croisant les doigts et en marchant dans l’espoir. La richesse et la richesse viennent de plans bien conçus.

3. Le passage du temps

Nous devons tous apprendre à gérer le temps. C’est l’un des défis de la vie, apprendre à attendre. Une partie de la réussite est la patience – le temps qui passe. Il faut du temps pour construire une carrière. Il faut du temps pour apporter des changements. Il faut du temps pour apprendre, grandir, changer, se développer et produire. Il faut du temps pour affiner sa philosophie et ses activités. Alors donnez-vous le temps d’apprendre, le temps de prendre de l’élan, le temps de réussir enfin.

4. Résoudre les problèmes

La réussite consiste simplement à résoudre des problèmes. Il existe toutes sortes de problèmes : problèmes commerciaux, problèmes familiaux, problèmes personnels, problèmes financiers, problèmes émotionnels. Tout le monde a une liste de problèmes. La résolution de problèmes est l’origine de l’entreprise. C’est la façon dont vous construisez votre valeur et votre richesse.

J’ai rencontré une fois Neil Armstrong, le premier homme sur la lune. Il l’a dit assez simplement. Il a dit qu’aller sur la lune et en revenir n’était qu’une question de résolution de problèmes. Problème 1 : comment s’y rendre. Problème 2 : comment y retourner. C’est simple, n’est-ce pas ? Il a dit de ne pas partir avant d’avoir résolu les deux problèmes. C’est bien dit. Bien sûr, certaines choses sont compliquées, mais si vous prenez les choses morceau par morceau – résolvez les problèmes, remettez tout en place – vous ne pouvez pas croire l’entreprise que vous pouvez créer, la vie que vous pouvez construire, les compétences que vous pouvez acquérir. Prenez les choses morceau par morceau, maîtrisez-les, puis reconstituez-les pour les résoudre.

Mettez-le sur papier

Apprenez à résoudre des problèmes sur papier. Vous devez mettre certaines de vos pensées sur papier. Si vous ne faites que sortir de votre tête tout le temps, il est trop facile de faire des erreurs. Alors prenez un morceau de papier et passez un peu de temps à exposer le problème. Au lieu de vous contenter d’y réfléchir, prenez ce qui vous passe par la tête, mettez-le sur papier et réglez le problème. Cela vous aidera à vous concentrer. Cela vous aide à vous concentrer.

Maintenant, lorsque vous exposez le problème au mieux de vos capacités, vous n’avez plus qu’à ajouter cette seule question : Est-ce tout ? Vous dites : “Eh bien, nous ne devons pas nous attarder sur les problèmes. Non, nous ne devons pas nous y attarder ni y vivre, mais au moins vous devez les énoncer. Car on ne peut pas les résoudre tant qu’on ne les a pas clairement définis.

3 Questions simples

La réponse à la résolution des problèmes se résume à trois questions simples.

1. Que puis-je faire ?

Que puis-je faire pour résoudre le problème ? Que puis-je faire pour? C’est à ce moment que vous commencez à élaborer ce que nous appelons des documents de travail. Vous dites, eh bien, voici la réponse potentielle numéro un. C’est une réponse. La réponse potentielle numéro deux est une possibilité. Et numéro trois, c’est une possibilité. Vous commencez juste à exposer les solutions possibles. Ensuite, vous revenez en arrière et vous analysez ces solutions. La troisième ? Vous êtes déjà arrivé à la conclusion que cela prendrait trop de temps. OK, numéro deux ? Un trop gros point d’interrogation. Le numéro un, c’est probablement ça. Votre premier penchant était juste. Etudiez un peu plus et voyez si c’est ça.

2. Que puis-je lire ?

La première étape pour résoudre les problèmes est de les écrire. La deuxième étape consiste à élaborer des documents de travail sur les solutions possibles. Si cela ne suffit pas, voici la deuxième question à poser : Que puis-je lire ? Il y a peut-être un livre sur votre problème. Quelqu’un a peut-être passé sa vie à essayer de résoudre ce problème. Vous pourriez bénéficier instantanément des conseils de cette personne si vous prenez le temps de regarder. Il est peut-être écrit de façon concise quelque part. Vous n’avez pas besoin de réinventer la roue. Si vous faites vos devoirs, vous trouverez peut-être la solution.

3. À qui puis-je m’adresser ?

Si cela ne fonctionne toujours pas, voici la troisième question : À qui puis-je m’adresser ? N’hésitez pas à demander, mais laissez-moi vous donner un indice : Ne demandez pas d’abord. Si vous vous contentez toujours de demander, vous ne développerez pas les compétences dont vous avez besoin pour résoudre les problèmes. Qu’est-ce qui a plus de valeur que la solution d’un problème ? Les compétences de résolution des problèmes. La réponse à un problème est temporaire, alors que les compétences de résolution de problèmes sont permanentes. Ce ne sont donc pas seulement des réponses dont nous avons besoin, mais aussi des compétences dont nous avons besoin. Mais si vous avez fait de votre mieux pour trouver la solution par vous-même et que vous n’y parvenez toujours pas, préparez vos notes lorsque vous demandez de l’aide. Vous ne pouvez pas croire à quel point les gens seront prêts à vous aider s’ils savent que vous êtes prêt à vous aider vous-même.

5 compétences qui créent le succès sur le marché

Apprenez à vous concentrer sur ces cinq capacités dans votre quête de développement personnel. Elles vous aideront à attaquer habilement le marché.

1. Absorber

Développer la capacité d’absorption, la capacité de s’imprégner, de s’imprégner, d’être comme une éponge. Assis en classe ou sur le lieu de travail, il est parfois facile de rêvasser, d’être préoccupé, d’être ailleurs.

J’ai lu un bon article une fois dans Reader’s Digest. Le titre était : “Où que vous soyez, soyez là”. J’ai trouvé cela excellent. Soyez là. Concentration. C’est aussi important dans l’apprentissage de compétences supplémentaires de vraiment être attentif. Absorber, assimiler.

La plupart des gens essaient de passer la journée. J’ai un meilleur objectif pour vous : Apprendre à tirer profit de la journée. Pas seulement s’en sortir, mais en tirer profit. Absorbez-la. Chaque jour est un morceau de la mosaïque de votre vie. N’en gaspillez pas. Traitez-la avec soin. Voyez tout ce que vous pouvez tirer d’une journée – combien de conseils, combien d’informations, combien de couleurs, combien de vue et de son pour ajouter à votre valeur, à votre richesse et à votre équité d’esprit.

2. Répondre

Développer la capacité de réagir, la capacité d’être affecté par ce que vous voyez, entendez et sentez. La réussite n’est pas seulement une question de connaissances. Le succès est une réponse à la connaissance. Le succès n’est pas seulement une expérience. Le succès est une émotion créée à partir de l’expérience. C’est l’émotion qui joue un rôle si important dans notre vie, notre avenir et notre succès.

Répondre à la vie signifie laisser les choses tristes vous rendre triste, laisser les choses heureuses vous rendre heureux, laisser les choses déroutantes vous rendre perplexe. Laissez les choses difficiles vous créer des difficultés. Répondre.

Je vous demande de laisser cela vous affecter, de laisser cela vous faire des choses. Cela construit votre banque émotionnelle.

3. Reflect

Apprendre à réfléchir. Réfléchir est un moyen supplémentaire de valoriser ce que vous savez et ce que vous avez vécu. Réfléchir, c’est revenir en arrière.

Prenez quelques minutes à la fin de la journée, trouvez un endroit, si vous le pouvez, pour être seul, et repensez à la journée. Où avez-vous été ? Qu’avez-vous vu ? Qu’avez-vous entendu ? Qu’avez-vous ressenti ? Si vous vous contentez de le revivre, je vous le dis, cela vous apportera une valeur ajoutée. La journée que vous venez de vivre aura plus de valeur pour votre avenir si vous la revivifiez.

Prenez quelques heures à la fin de la semaine et quelques minutes à la fin de la journée, une demi-journée à la fin du mois et un week-end à la fin de l’année. C’est ce qu’on appelle des temps de réflexion. Pourquoi revenir en arrière ? Laissez-moi vous dire pourquoi : pour rendre le passé plus précieux. Si vous prenez le temps de revoir ce qui se passe, de revoir les prises de décision, de revoir les personnes avec lesquelles vous êtes, de revoir les actions que vous prenez, les décisions que vous prenez, de revoir tout cela, de revenir sur le sentiment, vous rendrez votre vie plus précieuse.

Maintenant, pourquoi essayer de donner de la valeur à votre vie ? La réponse est simple : pour l’investir dans l’avenir. C’est ce que nous appelons un avenir brillant. Nous appelons cela habile, pour tirer le meilleur parti de votre passé, pour avoir plus de valeur à investir dans l’avenir, au lieu de simplement essayer de passer un jour de plus, d’essayer de passer une semaine de plus. Il s’agit de tirer davantage de votre passé et de l’investir dans votre avenir.

4. Agir

Développez la capacité d’agir, la capacité à agir sur vos sentiments et vos connaissances. La discipline est ce qui donne naissance aux idées, à l’esprit d’entreprise et aux valeurs. Sans activité, les idées et les rêves n’ont pas de vie.

L’activité disciplinée est le plus exigeant des arts pour vous amener là où vous voulez aller. Parfois, il suffit de changer d’activité. Les disciplines quotidiennes ou hebdomadaires sont ces petits changements d’activité intelligente qui vous emmènent dans une meilleure direction. Voici une bonne façon de voir les choses : Dans dix ans, vous y arriverez sûrement. La question est : où ? Le moment est venu de fixer les dix prochaines années. Fixez un meilleur cap.

Maintenant, pour les personnes peu sophistiquées, ce qu’elles font pendant la journée ne semble pas avoir d’importance. Mais pour les gens sophistiqués, cela fait toute la différence du monde. Les livres que vous lisez, les actions que vous entreprenez, les disciplines que vous pratiquez au quotidien, ce sont ces activités qui vous emmènent quelque part, et nous devons tous regarder où nos activités quotidiennes nous mènent. L’activité de l’apprentissage, l’activité de l’esprit, les disciplines de la santé, les disciplines de la richesse, les disciplines de la culture – toutes les valeurs proviennent des disciplines. Les idées mises en œuvre dans une activité disciplinée créent de la valeur.

5. Partager

Le partage est une capacité humaine unique. Le partage est un phénomène, en particulier dans l’expérience humaine. Il semble que lorsque nous partageons, nous sommes plus grands et meilleurs pour cela.

Il semble que si vous partagez quelque chose et que vous le donnez, vous en aurez moins. Mais c’est un paradoxe. Ce que vous partagez crée plus pour vous. C’est pourquoi nous appelons cela un paradoxe. Le partage ne vous diminue pas. On vous augmente.

Si vous avez un enfant et que vous l’aimez beaucoup, et si un deuxième enfant arrive, devez-vous maintenant couper votre amour en deux ? La réponse est non. D’une source étrange et mystérieuse vient une capacité accrue. En partageant avec le premier, la capacité, la conscience et l’unicité sont accrues. C’est donc ce que je vous demande de faire, devenir doué dans le partage.

Il existe de nombreuses façons de partager. L’une d’entre elles est le don de la langue. L’une des plus importantes pour vous est l’étude de la communication, comment toucher les autres avec des mots.

Partager avec une bonne communication

Ayez quelque chose de bon à dire. Vous ne pouvez pas dire ce que vous ne savez pas. Parler, c’est comme faire un chèque. Vous voulez vous assurer que vous avez un chèque verbal qui sera encaissé lorsque vous vous préparerez à parler. Et voici le véritable pouvoir de la communication : Ce que vous dites n’est que la partie visible de l’iceberg de ce que vous savez. Je suis sûr que nous avons tous côtoyé des gens qui nous ont rapidement dit plus qu’ils ne savaient. Faites vos devoirs. Ayez quelque chose de bon à partager. Ayez quelque chose de bon à dire.

Voici quelques étapes vers le partage avec une bonne communication.

Dites-le bien.

Une partie du don de la langue consiste à la dire de façon unique. Winston Churchill avait la capacité unique de prendre la langue anglaise et de l’envoyer au combat. Les mots qu’il a composés et les discours qu’il a prononcés, ainsi que la langue et le style, ont donné un tel espoir au monde libre que l’ennemi a été rapidement vaincu. Mais la structure de la langue, l’habileté, le don de bien dire les choses en faisaient partie.

Lisez votre public.

Quand vous parlez, il faut juste être suffisamment intéressé pour regarder et voir comment vous vous en sortez. Apprenez à lire votre public. Il fallait que j’apprenne cela. Au début, j’étais tellement absorbé par ce que je disais que je suis sûr que le public aurait pu partir et que je ne l’aurais jamais su. Mais j’ai finalement appris à lever les yeux pour voir ce qui se passe ici, par ici, à l’arrière. C’était une expérience pour moi, apprendre à lire, à voir, à étudier le reflet de celui avec qui on communique. C’est un art, une compétence.

Dites-le avec intensité.

Les mots qui ont un fort sentiment derrière eux en changent le sens. Les mots peuvent avoir du pouvoir s’ils sont chargés d’émotion et de croyance, de courage, d’amour, de compréhension, de conscience, de sympathie, de préoccupation, d’être touché par quelqu’un. Si vous en mettez plus dans ce que vous dites, cela aura un effet incroyable.

Partagez donc vos connaissances. Vous ne pouvez pas croire à quel point vous pouvez aider quelqu’un simplement en lui recommandant un livre. Recommandez un poème. Partagez un mot, une phrase. Vous dites : “Hé, je viens de lire ça, et je pense que vous en tirerez beaucoup.” Quelqu’un le lit et revient en disant : “Hé, ça a eu un impact sur ma vie, et je suis content que tu l’aies partagé avec moi.” Ensuite, vous commencez à recevoir des compliments.

C’est un sentiment incroyable quand les gens vous disent : “Ce que vous avez dit a fait une différence pour moi”. Mais vous n’avez pas besoin de faire la leçon devant des milliers de personnes pour avoir le même retour d’information. Tout ce que vous avez à faire, c’est de recommander un livre ou de partager une idée. Quelqu’un revient et dit : “Ce livre m’a fait démarrer” ou “Les choses que vous m’avez dites au petit déjeuner ce matin-là, wow, j’y ai réfléchi et je fais quelques changements”. Vous pouvez éprouver ce plaisir incroyable qui vient du partage des idées.

N’oubliez pas que ce que vous versez crée une capacité à en faire plus. Alors, déversez ce que vous savez. Versez ce que vous ressentez. Laissez-vous aller à partager les bonnes choses qui vous sont arrivées. C’est une part importante de la compétence sur le marché du développement du succès, de la richesse et de la valeur.

La personne que vous souhaitez devenir

Alors, développez des compétences qui vous rendront attractifs sur le marché. Développez le tempérament et l’attitude qui vous rendent attrayant pour le monde des affaires, l’attitude et le tempérament qui font de vous un splendide mari, femme, père, mère, fils, fille, ami, collègue, partenaire commercial. Car, voici ce qui est important : ce n’est pas ce que vous obtenez qui vous rend précieux, c’est ce que vous devenez qui vous rend précieux.

Une dernière phrase à considérer dans la quête du développement personnel : La promesse est de l’autre côté du prix. Pour la promesse, vous devez toujours payer le prix. Si vous voulez la gloire du succès, la gloire d’une famille unique, la gloire et la reconnaissance d’une entreprise unique, la gloire d’un travail bien fait, alors vous devez payer d’avance. Et la discipline consistant à développer des compétences pour le marché fait partie du salaire. Mais une fois que vous avez goûté à la valeur, cela ne vous dérange pas de payer la discipline. Je vous souhaite toutes ces bonnes choses qui viennent du fait de payer le prix.


Adapté de Le guide Jim Rohn du développement personnel

Une note sur ce guide : Le texte de ce guide est basé sur les transcriptions des conférences et des écrits les plus populaires de Jim Rohn sur le sujet du développement personnel. Ses propos originaux ont été transcrits, édités, réarrangés et légèrement modifiés dans certains cas pour plus de clarté. En lisant, vous reconnaîtrez peut-être un rythme familier au texte. Nous espérons que le ton de conversation et le style d’élocution de Jim vous seront familiers lorsque vous lirez les philosophies de vie et les principes de réussite qui sont aussi pertinents aujourd’hui qu’ils l’étaient lorsqu’il les a exprimés pour la première fois.

A propos de Jim Rohn : Pendant plus de 40 ans, Jim Rohn a perfectionné son métier comme un artiste qualifié, aidant les gens du monde entier à sculpter des stratégies de vie qui élargissent leur imagination de ce qui est possible. Jim a établi la norme pour ceux qui cherchent à enseigner et à inspirer les autres. Il possédait la capacité unique d’apporter des idées extraordinaires aux principes et aux événements ordinaires. Ceux qui ont eu le privilège de l’entendre parler peuvent témoigner de l’élégance et du bon sens de son matériel. Ce n’est donc pas un hasard s’il est largement considéré comme l’un des penseurs les plus influents de notre époque et comme un trésor national. Jim est l’auteur de nombreux livres et programmes audio et vidéo, et il a contribué à motiver et à former toute une génération de formateurs en développement personnel et des centaines de cadres des plus grandes entreprises américaines.

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